직원이 극단적 선택을 할 정도로 10년 가까이 폭언과 폭력, 사적 심부름 등을 일삼아 온 사업주가 재판에 넘겨졌다.

11일 법조계에 따르면 광주지검 목포지청은 상습상해와 근로기준법·근로자퇴직급여보장법 위반, 강요, 약사법위반교사 혐의를 받는 A(40대)씨를 최근 구속 기소했다.

목포 한 휴대전화 대리점 대표였던 A씨는 2016년부터 2024년 12월까지 수차례에 걸쳐 한 살 많은 직원 B씨를 폭행하고 의약품을 대신 받아오라는 등 사적 심부름을 시킨 혐의를 받는다.

이들은 B씨가 운영하던 대리점을 A씨가 인수하면서 사장과 직원의 관계가 됐다.

그러다 2016년께 B씨의 행위로 매장에 손해가 발생하자 A씨는 피해 변상 등의 이유로 폭행을 가하기 시작했다. 또 매출 목표를 정한 후 B씨가 이를 달성하지 못할 경우 폭언 등 괴롭힘을 이어갔고 약 대리 수령과 음식 배달 등을 시키며 B씨의 일상을 통제했다.

검찰은 약 10년간 걸친 A씨의 ‘가스라이팅’으로 B씨는 심리적 인질이 됐고 생존의 위협 역시 느꼈을 것으로 판단했다. 그러다 B씨는 지난해 10월 스스로 생을 마감했고, 유가족들이 A씨를 고발하면서 수사가 시작됐다. 상습상해와 근로기준법·근로자퇴직급여보장법 위반 혐의로만 사건을 넘겨받은 검찰은 보완 수사를 통해 A씨에 의해 B씨가 신체포기각서까지 작성했고 의약품을 대리 수령했다는 걸 밝혀내 강요와 약사법위반교사 혐의도 추가 적용했다.

검찰 관계자는 “죄에 상응하는 형이 선고되도록 공소 유지에 최선의 노력을 다하겠다”고 밝혔다./목포=정해선 기자