현대삼호중공업이 사내 협력회사 외국인 근로자 증가에 맞춰 안전사고 예방 강화에 총력을 기울이고 있다.

현대삼호중공업은 31일 “최근 회사 지원관에서 ‘외국인 근로자 안전보건 협의체’를 공식 발족했다”고 밝혔다.

이번 행사에서는 외국인 근로자와 주요 안전 사안을 공유하고 애로사항 등 질의답변 시간이 이어졌다. 외국인 근로자들은 한국어 교육과 안전보호구 지급, 비자 만료 후 대책, 각종 후생 복지 등 사안에 대한 다양한 의견과 해법을 회사 측에 건의했다.

‘외국인 근로자 안전보건 협의체’는 생산과 안전보건 임원 주관으로 연 2회 회의를 열어 안전보건과 관련한 외국인 근로자의 의견을 청취하고 개선 사항을 도출하기 위해 조직됐다.

협의체에는 베트남과 우즈베키스탄, 네팔 등에서 온 외국인 근로자가 순차적으로 참여할 예정이다.

현대삼호중공업이 외국인 근로자의 안전을 직접 챙기고 나선 데에는 향후 비자 제도 완화에 따라 외국인 근로자가 크게 늘어날 것으로 예상되는 가운데 이들이 안전사고에 노출되는 것을 예방하기 위해서다.

한 통계에 따르면 지난해 국내 중대재해 사망자 중 외국인 노동자 비율은 내국인보다 3배를 웃도는 것으로 나타났다.

현대삼호중공업에는 현재 사내 협력회사에 1천500명 가량의 외국인 근로자가 근무하고 있다. 올 하반기에는 외국인 근로자 500명 가량이 추가 유입될 것으로 예상된다.

현대삼호중공업 관계자는 “외국인 근로자와 소통 확대를 통해 안전사고 예방에 만전을 기하겠다”고 밝혔다./영암=나동호 기자